湖州市吴兴区朝阳街道综合服务中心（湖州市吴兴区朝阳街道退役军人服务站）
- 来源：
事业登记系统
- 发布时间：
2025-
04-
14
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| 单位名称 | 湖州市吴兴区朝阳街道综合服务中心（湖州市吴兴区朝阳街道退役军人服务站） | 法定代表人 | 姚玉良 |
| 住所 | 浙江省湖州市吴兴区所前西街18号 |
| 开办资金（万元） | 5 | 经费来源 | 全额拨款 |
| 年初数（万元） | 5.4 | 期末数（万元） | 7.2 |
| 宗旨和业务范围 | 负责管理、组织、协调本级政务服务工作，统筹便民服务大厅日常运作；负责社区便民服务中心业务指导和考核管理。承担退役军人信息数据采集录入，并提供政策咨询落实、困难帮扶及信访接待等。组织协调辖区内安全生产、消防火灾、防汛防台抗旱、地震地质灾害、森林火灾等应急救援相关工作，避灾场所建设管理及组织协调灾害救助工作。负责对辖区内安全生产、消防安全各项工作的督促落实，排除安全隐患，协助做好相关违法行为的查处。 |
| 统一社会信用代码 | 12330524MB18412073 | 举办单位 | 湖州市吴兴区人民政府朝阳街道办事处 |
| 开展业务情况 |
| 一、基本情况 | 2024年，我中心在朝阳街道党工委、办事处的正确领导下，在上级各部门指导下，从严落实好《事业单位登记管理暂行条例》，依法行政，依法办事，全心全意为党和人民服务，现将履职情况公示如下： |
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | 一、主要开展的工作(一)在举办单位街道办事处的管理监督下，严格执行本中心的章程条款，开展辖区内居民群众的综合服务工作。1.加强政治学习。深入学习贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，开展党章学习，认真执行党的路线、方针、政策,着力打造“便民、利企、促发展”综合服务机制。（二）开展具体业务活动。提高综合素质。按区政务办、改革办工作要求，结合街道实际，全面梳理工作事项。政务公开，制定工作制度，责任明确。组织培训，提升专业水平细化服务内容。严格办理时限，提供优质服务，提高办事效率。（三）精准为民服务。管理统筹组织协调大厅各项业务。全力做好人力社保、医保、卫生健康、文化体育、民政残联、退役军人、困难信访接待，落实辖区安全生产、消防防汛救援等窗口服务民生及相关事务，严格工作流程，无重大及涉及群众切身利益的事件发生。二、取得的主要效益（一）窗口服务到位，为政府服务集赞。高标准严要求确保服务质量第一，一年来，各类咨询服务和业务办理，共受理27980件，办结事项27980件。实现了“零”投诉，充分展示政府亲和力和执行力。（二）办件精准高效，树群众满意口碑。一是加强政治学习，提高服务站位。二是强化办事能力提升服务意识。全年多次组织参加各类培训学习，技能培训480人,合格率100%。三是服务加量不加价，把群众满意度作为服务标准，实现线上线下统办。1.做好就业、民政、残疾人民生工作。就业补贴477人次，全部落实到位。大学生就业创业130余人，困难户救助3000人次，残疾人两项救助5000余人次；开展政策宣传，居民社保、医保、低保应保尽保全覆盖，窗口服务2500余人次，招引大学生259人。2.卫健宣传服务工作。以计生特殊家庭服务，开展健康宣传、社会心理、红十字会等工作，免费婚检孕检60余对，两癌筛查60余人、献血18000ml、生育服务登记60余对。3.开展居民群众文化活动。开展各类群众文体活动436场次，完成送戏下乡4场次，组织老年人比赛活动216余场次，组织226人参加体质监测工作。4.退役军人信息建档服务。定期组织军地联动完成辖区退役军人优待证发放1376张，完成率99.4%，选拔4名优秀基干民兵编入区属应急连，向部队输送优秀青年兵员4名，大学毕业生参军率达到100%,为近三年最高.遴选高素质人员46人编入相应分队。5.加强平安建设，做好平安维稳护航行动，热情接待居民群众来信来电来访工作100余起,其中12345来电共37件。（三）应急督促落实，隐患排查减风险。推进应急消防管理站规范化建设，排查整改各类安全隐患492处。推进消防“生命通道”畅通工程，“拆窗破网”93处。推进防汛隐患排查，开展实战实训7场。承办全区“九小场所”整治现场会，所前街创成消防安全整治示范街，1个社区列入省消防宣传“五进”工作试点单位，小西街获得市级消防安全宣传示范街。启动高层住宅小区架空层“还民”行动，利用小区公共收益，改建为居民休闲共享空间。开展电动自行车专项整治夜查行动17次，处罚49起；新增电阻车系统44台，室外电动车充电棚9处。（四）民生保障落实，惠民服务再升级。积极做好“4050”社保补贴办理工作，全年审核发放235人，涉及金额101.03万元。完成失业人员帮扶750人，就业困难人员认定41人。审核发放大学生就业补贴115人43.325万元，大学生生活补贴193人101.837万元。利用有限时间摸清底数、做好医保政策宣传解释，确保辖区群众知晓医保政策和缴费办法，实现居民医保参保、缴费率，南太湖健康保参保率完成区下达目标任务。协助共保体完成“长护险”重度失能人员的认定和公示，撑起医保惠民“保障伞”，让失能群众更有“医”靠。（五）民政残联服务，高效与便捷办理。认真做好民政残联窗口业务。全年共受理疑似残疾人办证业务69人，其中跨省通办2件，网办件2件。在残疾证办理流程上，形成标准化的申请材料清单。明确每项材料的必要性和提交要求，避免申请人重复提交材料，提高办理效率。接待受理老年人高龄津贴换卡10余张，指导老年人通过浙里办办理老年卡20余张。接待老年人爱心卡、各类补贴等养老相关政策咨询并协助申请。做好身后事联办。协助居民申请公租房及困难救助，全年窗口办件50余件，同时做好窗口日常社会救助宣传。 |
| 三、存在的主要问题 | （一）政治和政策理论水平需还需进一步提高；（二）各类综合业务办理能力还有待提高；（三）对企业、群众精准服务还有一定差距。（四）应急管理工作及时响应上级部署、扎实落实工作举措，较好地完成了全年既定的目标与任务，但也存在一些问题：一是监管面与力量的矛盾依然存在，特别碰到小部分不配合对象措施无力；二是监管人员的能力有待提升，学习的主动性不够，实践经验积累、服务指导上不够。三是居民小区消防隐患整治难度较大，与物业单位、业委会沟通难，经费筹措难度大。 |
| 四、下一步打算 | （一）加强理论学习提高业务水平能力；（二）狠抓队伍建设提升综合服务水平；（三）优化政务服务提升办事效率；（四）进一步深入开展安全生产大排查大整治，重点关注辖区“九小场所”、多业态混合生产经营、人员密集三类场所和高层建筑等消防安全排查检查，及时纠治动态火灾隐患；加强应急演练，定期组织消防、防汛等应急演练，提高应急救援队伍的实战能力和响应速度，进一步提升应急救援能力，确保能够迅速有效地进行处置。 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年5月10日，根据吴编[2024]42号文件，我单位申请变更了单位名称、宗旨和业务范围。 |
| 相关资质认可 | 无 |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 |
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 |
