湖州市吴兴区杨家埠街道社区卫生服务中心
  • 来源: 事业登记系统
  • 发布时间: 2025- 04- 14
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单位名称湖州市吴兴区杨家埠街道社区卫生服务中心法定代表人马建明
住所  湖州市吴兴区杨家埠街道乌陵山路722号
开办资金(万元)317经费来源财政适当补助
年初数(万元)203期末数(万元)317
宗旨和业务范围为本辖区居民提供医疗、预防保健及相关社会服务。
统一社会信用代码12330502MB1J26701F举办单位湖州市吴兴区卫生健康局
开展业务情况
一、基本情况2024年度,我单位在吴兴区卫健局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规,按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动,有关情况具体如下:
二、开展的主要工作及取得主要效益1.中心支部严格执行党风廉政建设和行风建设。当好“领头羊”,管好“责任田”。遵循“一岗双责”的原则。加强制度建设,完善权力运行的制约和监督机制,确保权力在阳光下运行,防止权力滥用。深入学习《中国共产党纪律处分条例》,进一步加强党纪条规教育,巩固思想道德防线。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》。坚决执行医疗卫生行业“九不准”规定。组织党员和干部开展警示教育,以提高他们的自我约束能力和职业素养。开展清廉医院建设宣传教育,彻底根除任何不正之风和腐败行为,营造风清气正的工作氛围。同时,加强与居民的互动沟通,通过意见箱、满意度调查等多种方式,收集居民对医疗服务的反馈和建议,持续优化服务,提高居民的满意度和信任度。致力于构建一个公正、廉洁、高效的服务体系,为社区居民提供更加优质、高效的医疗服务。2.党建引领,强化联动。巩固联建成果:继续开展与环湖一家联建共助医养结合工作,每周实行查房,今年已提供健康知识宣讲及义诊、中医养生保健等活动4次;中心支部联合乌陵山村党支部,截至目前共为辖区居民免费提供测血压、血糖、中医理疗、健康养生指导等服务5次,进一步树立“红色医线心护健杨家埠”的品牌;每月安排医务人员,入驿与唯品会共筑的“健康驿站”,为企业员工提供咨询诊查。5月份,与湖州市妇幼保健医技三支部、湖州市实验幼儿园党支部共同签订党建联建协议。在优生优育、辅助检查等方面,努力实现“资源共享、优势互补、共同提高”的党建工作新格局,提升辖区居民的获得感和幸福感。3.中医特色显成效。为进一步满足居民高品质的中医药健康服务需求,中心积极落实推进中医馆服务内涵建设及社区卫生服务站中医阁的标准化建设。自建设以来,中心引进中医治疗新仪器、新设备,开展新技术、新项目、防未病治疗等提升中医服务能力。目前中心配备中医主治医师3名,西学中1名。开展了小针刀、放血治疗、针灸、穴位敷贴、低频穴位治疗等中医诊疗项目。特别是今年6月新开展的督脉灸治疗,深受广大群众的好评。自2023年底杨家埠街道社区卫生服务中心民泰花园卫生服务站中医阁正式对外开放后,进一步为居民提供了多样化一站式优质便捷的中医药特色服务。中心有两名主治中医师定期前往民泰花园站进行坐诊。截至目前中医门诊人次:39888人次。中医非药物治疗人次占比达10.5%。4.服务能力再提升。依托城市健联体,加强上下联动,强化梯队建设,特邀中心医院全科、心内科、泌尿外科3大专科坐诊,通过带教帮扶的形式为基层医疗提供技术支持和业务指导;推动基层医疗卫生机构“一院一品”建设,副主任医师黄立新凭借多年积累的临床经验和擅长的小针刀、关节腔注射等专业技能带领团队成立了专家特色专科(立新疼痛工作室),目前共接诊13372人次。进一步提升基层医疗的专业性,从而为患者提供更优质高效的医疗服务。5.促进基本公共卫生服务。做实做细家庭医生签约服务和国家基本公共卫生服务项目,对辖区65岁老年人、高血压、糖尿病、重性精神障碍患者、残疾人、孕产妇、0-6岁儿童等重点人群做好健康管理服务。加强传染病信息报告和突发公共卫生事件应急处置管理,加强健康教育和健康促进服务等。中心目前累计建档20316人,建档率94.98%;辖区居民健康体检4774人次,其中65岁以上老年人共健康体检2830人次,体检率69.13%;老年人健康管理率达65%;在管高血压患者3107人,规范管理率70%,控制率85%。在管糖尿病患者数624人,规范管理率70%,控制率60%。6.医疗业务:门急诊诊疗人次数:114700人次,其中中医诊疗人次:39888人次,同比增长:3.4%;非药物治疗:10154人次,同比增长:140.4%。建立家庭病床12张。预约转诊:门诊上转167人次;住院上转11人次。今年住院人次:38人,同比增长:8.6%,今年住院床日数为178天,同比增长4.1%。7.2024年,在杨家埠街道社区卫生服务中心全体职工齐心协力,共同奋斗下,取得了一定的成就。首先,民泰花园社区卫生服务站荣获了湖州市首批旗舰中医阁的称号。这一成就的取得,不仅彰显了服务站的中医诊疗水平,同时也展现了中心对传统医学的重视与继承。其次,五星级母婴室妈咪暖心小屋的建立,为社区内的母婴群体提供了温暖、舒适的环境,获得了普遍的好评与认可。
三、存在的主要问题1.中坚力量相对不足,人才队伍建设欠缺。2.医疗服务模式较为单一,缺乏特色亮点。3.居民电子健康档案规范化上相对欠缺。4.党建工作尚需进一步完善,联建活动不够创新。
四、下一步打算1.做好中心医疗保障工作,加强人才梯队建设,给予青年职工进修、培训、挂职锻炼机会。依托集团专家下沉诊治及带教,提高干部职工综合素质。在留住人才、培养人才方面下功夫。派2名95年后的执业医师至站点,担任辖区责任医生。通过传帮带,熟悉工作环境,提升业务能力,以便更好地履行职责,为辖区内的居民提供优质的医疗服务。2.提升中医服务能力及推动便民就医工作。促进中心中西医技术协同发展。3.以团队为单位,入村入户为辖区百姓免费提供测血糖、血压健康教育咨询等服务,对所在管理的辖区居民进行电子档案信息核对,并通过电话、上门、门诊就诊等方式获取居民健康档案信息,确保居民健康档案的完整性、真实性。从而为居民提供更加精准、高效的公共卫生服务。通过健康义诊、健康讲座、健康沙龙、微信转发等形式,向居民普及签约的重要性,提高签约的知晓率。4.加强党的组织建设,确保党的先进性和纯洁性。通过不断深化理论学习,提高党员的政治觉悟,强化党员的责任感和使命感。同时,要注重实践创新,使党建工作更加贴近实际、贴近群众、贴近生活,真正发挥党组织的战斗堡垒作用。
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
相关资质认可《医疗机构执业许可证》登记号:B1J26701F33050211B1001有效期至2026年8月9日
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接受捐赠以及使用情况